EMPRESA
Ofrecen cursos para digitalización sector construcción, transporte y agroalimentario
Fundación Telefónica Movistar México, a través de Conecta Empleo, pone en marcha y en simultáneo una oferta de programas de formación gratuitos y totalmente en línea bajo el nombre Nanogrados, con el propósito de impulsar la digitalización en tres áreas álgidas de la economía: construcción, transporte y el agroalimentario.
En un comunicado, se detalla que las inscripciones están abiertas a partir de este 1 de diciembre de 2022, hasta el 5 de marzo del 2023, en la dirección: tinyurl.com/nanogrados.
Agrega que, tras el éxito de las anteriores ediciones, llega la 7ª edición del Nanogrado Construcción 4.0, mismo que consta de tres itinerarios formativos transversales y específicos para el sector.
Las/os profesionales que se inscriban en este Nanogrado tendrán la posibilidad de hacer los cursos en el orden que más les convenga e irán obteniendo certificados en función de los itinerarios que terminen:
- Itinerario de la construcción en el nuevo entorno 4.0 (120 horas)
- Itinerario de estrategia de comunicación y marketing digital 130 horas)
- Itinerario innovación en el diseño y gestión de proyectos (160 horas)
Las tres opciones tienen una formación troncal común, de 40 horas, que abarca módulos de ‘Metodología BIM’ y ‘Hacia la construcción 4.0: ‘Casos de éxito’. Las/os profesionales que se inscriban en este Nanogrado tendrán la posibilidad de hacer los cursos en el orden que más les convenga e irán obteniendo certificados en función de los itinerarios que terminen. En el caso del Nanogrado Transporte 4.0, es la 2.ª edición dirigida a capacitar a los trabajadores del sector en las competencias digitales más demandadas en la actualidad. Con el mismo enfoque, el interesado podrá elegir entre tres itinerarios posibles:
- Tecnológico (170 horas)
- Posicionamiento en el Ecosistema Digital (170 horas)
- Experto (240 horas)
De acuerdo con la información, las tres opciones de Nanogrados, tienen una formación troncal común y obligatoria de 100 horas, que abarca la movilidad sostenible, casos de éxito de la aplicación de tecnología en el sector de transporte por carretera y habilidades blandas de los nuevos entornos y metodologías de trabajo en la industria 4.0.El itinerario Tecnológico contiene, además, módulos de formación específica sobre Big Data, internet de las cosas, Blockchain, 5G, Inteligencia Artificial, y drones y robots.Por su parte, la opción Posicionamiento en el Ecosistema Digital introduce el marketing digital, la analítica web y la estrategia en redes sociales.El itinerario Experto es el más completo de todos al incluir las 100 horas de la formación troncal, las 70 horas específicas del itinerario Tecnológico y las 70 horas que corresponden al de Posicionamiento en el Ecosistema Digital.Por su parte, Nanogrado Agroalimentario 4.0 lanza la 1ª edición con el objetivo de promover la competitividad y la sostenibilidad de la agricultura nacional. La sociedad digital demanda la reinvención de todos los sectores productivos, incluida la industria agroalimentaria. Con el objetivo de ayudar a los profesionales y a las empresas del sector a adaptarse a la Industria 4.0 y a producir de forma más eficiente y sostenible.Movistar invita a una formación en línea y gratuita destinada a promover la competitividad y la sostenibilidad de la agricultura donde Telefónica está presente, fomentando la digitalización y automatización del sector, la aplicación de agricultura de precisión y de tecnología 4.0.El Nanogrado consta de 180 horas de formación repartidas en 10 módulos, cinco de conocimientos trasversales (100 h) y cinco especializados (80 h). Se analiza la aplicación de las nuevas tecnologías en el sector con el objetivo de mejorar los procesos de oferta y demanda; buscar la eficiencia y sostenibilidad en el uso de recursos; mejorar la toma de decisiones; mitigar de la volatilidad de los mercados y las producciones; y favorecer la interacción con los consumidores.A lo largo de este Nanogrado se abordan las posibilidades de las nuevas tecnologías en el sector y las competencias profesionales necesarias para que los trabajadores de la industria adapten su labor a la era digital.
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